Splošni cilji predmeta so:
razvijati sposobnosti prožnega mišljenja, kritičnega presojanja in ustvarjalnosti.
Specifično strokovno usmerjeni cilji so:
ustvarjati zmožnosti za vključevanje v procese, v skupino;
razvijati samozavest v komunikaciji in učinkovito uporabljati temeljne komunikacijske veščine;
obvladati vedenjska pravila socialne interakcije, sodelovanje in prilagajanje zahtevam različnih komunikacijskih situacij;
pridobivati temeljna znanja o gospodarjenju v organizaciji/zavodu s poudarkom na razumevanju glavnih poslovnih prvin, ekonomskega vrednotenja poslovnih dogodkov z namenom ugotavljanja uspeha in uspešnosti poslovanja.
Pri predmetu si študent poleg generičnih pridobi naslednje predmetno-specifične kompetence:
razlikovanje struktur in dinamike temeljnih komunikacijskih situacij;
kooperativno vodenje in/ali sodelovanje v strokovni skupini in pri reševanju problemov;
sooblikovanje pozitivnega vzdušja;
etično delovanje, skladno s poslovnim bontonom;
obvladovanje temeljnih značilnosti podjetništva in finančnega poslovanja zavoda.
Celoten katalog znanja je na voljo na spletni strani Centra za poklicno usposabljanje.
Način izvajanja predmeta: 36 ur predavanj, 24 ur seminarskih vaj
Načini preverjanja znanja: ustno, pisna naloga
Priporočena literatura: